t_wの輪郭
RSS
従業員
稼働率
従業員の稼働率
2022/8/27 7:18:00
従業員を稼働率で評価する
従業員の稼働率を100%にしようとする
従業員の稼働率が下がる
従業員を稼働率で評価する
稼働率100%
従業員の稼働率
従業員の稼働率を100%にしようとする
2022/8/27 7:27:00
従業員の稼働率を100%にしようとすると、余剰人員が不足する
従業員を稼働率で評価すると、従業員の稼働率を100%にしようとする
余剰人員が不足する
従業員
稼働率
従業員の能力を評価できない
従業員の稼働率
評価する
従業員を稼働率で評価する
2022/8/27 7:17:00
従業員が作業の早期完了を報告しない
従業員が稼働率で評価されると、従業員は作業の早期完了を報告しない
従業員の稼働率を100%にしようとする
従業員を稼働率で評価すると、従業員の稼働率を100%にしようとする
従業員の能力を評価できないと、従業員が稼働率で評価される
従業員が稼働率で評価される場合、従業員の稼働率が下がると、従業員の評価が下がる
下がる
従業員の稼働率
稼働率が下がる
従業員に待ち時間が発生する
従業員の稼働率が下がる
2022/8/27 6:48:00
従業員が稼働率で評価される場合、従業員の稼働率が下がると、従業員の評価が下がる
従業員に待ち時間が発生すると、従業員の稼働率が下がる
