t_wの輪郭

　職場の会議室でスクワットをした。良い運動になった。
　試験する機材の情報を秘匿するために、会議室が長期にわたって確保されており、完全に個室が割り当てられている状態になっている。やりたい放題だ。ストレッチも気兼ねなくできる。

　昼休憩中、うどんを食べた後に軽く散歩して、健康公園的な所の鉄棒で懸垂した。1回しかできなかった。懸垂ができる鉄棒は昼休憩中のサラリーマンに人気だ。ベンチでダラダラしながら横目で鉄棒を眺めていると、ちょいちょい懸垂をする人が来る。時折、順番待ちが発生するぐらいには人が来る。

　15時からの定例会議が3分で終わった。起票したバグをほいほいほいって確認して終わった。その後、後輩のT氏は颯爽と早退していった。私も16:45頃に帰った。この時間に帰ると電車の接続が良い。監視の目もない。上司は帰って良いと言っている。仕事も終わっている。
　何しろやる仕事が無い。どれぐらいやることが無いかというと、2週間のイテレーションの内、1/4ぐらいしか働いていない。転職した後にまっとうな働き方ができるか心配になる。上司曰く、何とかなるらしい。

　面接を受けていた会社から内定をもらったので、内定の承諾を出した。そういうことで退職＆転職が確定した。また、今の自社の上司には退職の連絡をした。びっくりしていた。LinkedInで転職先を募集していると表示されるようにしていたが、特に見てはいなかったらしい。意外とバレないものだ。
　2022年12月31日に退職で、最終出社日は今日の2022年10月21日から大体1か月後なので、替わりの人を用意する猶予はあるつもりだ。引継ぎをする時間はたっぷりある。ただ替わりの人を用意できるかは不明だ。最悪上司が現場入りするらしい。本気だろうか？あの人は忙しいので、現場入りして本当に手が回るのだろうか。

　退職に当たって、後輩のT氏のことだけが心残りだ。替わりに入ってくる人とうまくやっていけるだろうか。彼も転職したいと言っていたが、私の転職で転職しづらくなってしまわないだろうか。
　とりあえず、今日の評価担当の上司との1 on 1の場で、彼の評価が高くなるように情報を入れておいた。彼には色々お世話になった（経費精算が通らなかった件について色々動いてもらったりした）ので、その件について伝えておいた。彼からはそういう事は話してないらしい。うちの部署の人の特質として自己アピールが弱い。私もそうだ。というか技術職にありがちなのだろうか。次の会社では自己アピールも頑張ってみたい。

　仕事中に作りたいものを思いついたかもしれない。ウェブページ上の語句にリンクを設定する機能をブラウザに付与したい。つまるところブラウザ拡張機能になると思う。大枠ではブックマークを管理するブラウザ拡張機能ということになるだろう。デライトとつなぎこみたいという欲求があるが、デライトに書き込みをするAPIは無い。残念。口惜しい。Scrapboxのように、デライトのページを開いたら、URLクエリパラメータで指定した文字列が本文として入力された状態にできたらいいのだが、そういうことができるかどうかはまだ分かってない。恐らく現状ではできない。要望を出してみてもいいかもしれない。もう少しユースケースをまとめたい。

　サイゼリヤで夕飯を食べた後、業務スーパーで買い物をした。味付け極太メンマ　1kgが欲しかったが、なぜかメンマ水煮を買ってしまった。脳裏に塩分がよぎった。味がしないのでそのまま食べてもおいしくない。昨日の夕飯に食べたすき焼きもどきの残り汁で煮込んでやった。だいぶマシな味になった。ダイエットのために、小腹がすいたら食べる予定だ。ワカメを入れて若竹煮にしても良さそうだ。

　今朝、近所のセブンイレブンで朝食におにぎりとコーヒーを買った。いつもとは別の店員だったが、それでもぶっきらぼうな対応だった。これがここのセブンイレブンの文化なのだろうか。しっかり継承されてしまっている。

　有給休暇を取って、転職面接を受けてきた。最終面接だった。偉い人が4人ズラリだった。

　服装はビジネスカジュアルかスーツということだったが、ビジネスカジュアルを持ち合わせていないため、スーツで受けてきた。たまにはスーツも着なくては何のために持っているのか分からなくなってしまう。転職も営業活動みたいなものだし、スーツで行くのも良いだろう。スーツは戦闘服だ。

　受かった後も面談があるらしい。顔合わせみたいな物とのこと。

　初めて銀座に行った。煌びやかだった。あんなところにいたら、物欲で頭がおかしくなりそうだ。特定の店によって物欲が刺激されるというより、物欲を刺激しようという熱意に当てられる感じだ。面接を終えた後はそそくさと帰宅した。

　面接開始まで1時間のバッファを取ったら丸々時間が余ったので、喫茶室ルノアールで過ごした。コーヒーとプリンで1500円ほどかかり、高くついたが、豪奢で快適な空間だった。1時間快適にSNSをして過ごした。
　喫茶室ルノアールに入る途中、別のお客さんと思しき人に後ろについて行っていたのだが、傘を入れる袋に傘を入れるよう準備されて面食らってしまった。その後お客さんではなく喫茶室ルノアールの関係者であることを明かされて合点がいった。なんというか、対応が良い。よく教育されているというか、そういう人が採用されているんだなという感じがする。

　革靴を久々に履いて歩いたが、革靴が足に合っておらず、足が痛くなった。買い換えたいがなかなか使う機会もないのでためらわれる。
　足が痛くなるから履かない、履かないので劣化しない、劣化しないから買い換えない。そんな悪循環が起きている。エイやで買い換えた方が良いかも。

意思決定者/管理者/マネージャが希少リソースならば、自走する人材がありがたがられる。
そして自走する人材は独立|転職する。何しろ自走するので。
故に、自走する人材は高くつくか、その場にはいない。

『未来の衝撃』 p.144

ほんまか？思考停止してないか？

Scrapboxの個人プロジェクトを見てたら出てきた。懐かしい……。当時は午前・昼休憩・午後のそれぞれの時間を入れて、billable・nonbillableを設定する必要が合った。制度もUIも酷かった。システムは一つのテキストフォームを入れるたびに待ち時間が生じていた。

今は出社・退社時にピッてカードをかざして打刻するだけで済む。これだけでも転職して本当に良かった。

L社に転職して1か月で、長期休暇してる人が立ち上げたプロジェクトぶっ潰す人になりかけてる。悪役過ぎる。

違うんじゃ……プロジェクトのbusiness justificationをやろうとしたらこうなってしまったんじゃ……
肯定するつもりが否定する材料が集まってしまった。